Entender o que é diversidade, equidade e inclusão, e os desafios e as consequências para o crescimento das pessoas e das empresas

Desconstruir e abolir preconceitos conscientes e inconscientes e trazer mais diversidade para o mercado de trabalho

Investir no génio coletivo para nutrir a criatividade e inovação nas empresas

Refletir sobre a existência da diversidade no seu local de trabalho, e como esta deve ser respeitada

Aprender as melhores práticas para tornar as empresas mais inclusivas

Reforçar e expandir o espaço humano no âmbito de uma cultura de negócio plena em princípios ESG

Conhecer a linguagem utilizada quando se fala de questões sociais dentro e fora do contexto de trabalho

Compreender o papel da equidade e da igualdade de oportunidades na construção de equipas onde a diversidade cognitiva é um ponto forte, diferenciador de negócios e resultados

Estimular a união para a participação ativa na defesa de igualdade de oportunidades e da justiça social